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招 聘 公 告
发布时间:2014-06-10 15:47:18 阅读:2523次
根据公司组织机构再造工作安排,部门负责人竞聘上岗工作已完成,结合公司发展需要,现向公司内部招聘以下部门副部长各一名。
人力资源部、经营部、工程管理部、财务部、成本预算部。
招聘条件:
思想政治素质好、有较强的组织观念和大局意识;勤政务实,敢于担当,清正廉洁,服务基层;忠诚企业,身体健康,吃苦耐劳;具有担任部门副部长的相关业务知识和工作经验,符合任职要求。
报名时间:2014年6月10日---6月13日。
报名方式:持本人相关证件、《应聘人员基本情况登记表》到人力资源部报名或通过电子邮件参加报名。
联 系 人:甘超 联系电话:028-83377617
邮 箱:hxazhr@163.com
中国华西企业股份有限公司安装工程公司
2014年6月10日
附件:《应聘人员基本情况登记表》
《任职要求》
部门副职任职要求
部门名称 |
任职要求 |
|||
学历及专业 |
工作经验 |
知识技能 |
职(执)业资格 |
|
经营部 |
专科及以上学历,管理类相关专业 |
5年以上相关管理岗位工作经验 |
对建筑工程造价管理有较深刻的认识;具有扎实的工程预算基础知识,能熟练运用预算软件;具备优秀的组织协调和沟通能力,熟练应用办公软件。 |
具有相关专业初级职称 |
财务部 |
专科及以上学历,会计、金融类相关专业 |
5年以上财务管理岗位工作经验 |
了解国家相关法律规定,对建筑行业财务管理有较深刻认识,具备扎实的财务管理知识;具备优秀的组织协调和沟通能力,较强的文字处理能力;熟练应用办公软件。 |
具有相关专业初级职称 |
成本预算部 |
专科及以上学历,工程管理、造价及相关专业 |
5年以上相关管理岗位工作经验 |
了解国家相关法律规定,对建筑工程造价、建筑材料管理有较深刻认识;具备优秀的组织协调和沟通能力,较强的文字处理能力;熟练应用办公软件。 |
具有相关专业初级职称 |
人力资源部 |
专科及以上学历,管理类相关专业 |
5年以上相关管理岗位工作经验 |
熟练掌握人力资源管理、劳务管理业务,熟悉建筑行业企业特点;具备优秀的组织协调和沟通能力,较强的文字处理能力;熟练应用办公软件。 |
具有相关专业初级职称 |
工程管理部 |
专科及以上学历,工程管理类相关专业 |
5年以上相关管理岗位工作经验 |
了解和掌握项目管理关键环节,掌握生产计划管理相关知识,熟悉国家安全质量管理相关法律法规,了解行业各级安全质量标准,具有紧急事故处理能力;具备优秀的组织协调和沟通能力,较强的文字处理能力;熟练应用办公软件。 |
具有相关专业初级职称 |
Bitmap
应聘人员基本情况登记表
姓名
性别
出生年月
照片
学历
婚否
民族
政治面貌
健康状况
参加工作时间
联系电话
联系邮箱
现住址
户口(档案)所在地
何时何校何专业毕业
专业技术职称
及任职时间
执业资格及取得时间
现工作单位及职务
家庭成员
与本人关系
姓名
出生年月
政治面貌
工作单位及职务
父亲
母亲
配偶
子女
学习、培训经历
工作经历
获奖情况
特长
自我评价
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